Business coaching

Waarom business coaching?
Verhogen persoonlijke effectiviteit
Stilstaan bij identiteit, rol & missie en van daaruit mogelijke professionele pistes
Inzicht in persoonlijke kwaliteiten
Bewust zijn van innerlijke blokkades
Omgaan met verandertrajecten
Omgaan met stress
Balans in leven & werk
Werken op energie, begrip & inzicht
Dichten van de kloof tussen wat managers in hun opleiding hebben geleerd en wat de actuele context van hen verwacht.
Inhoud coaching trajecten:
Individuele coaching sessies
Opmaken van persoonlijke doelstellingen
Actief werken op duurzame gedragsverandering
Terugkoppeling naar de werkvloer
Feedback & opvolgsessies

Because …

You will notice the difference

  • Business coaching is geschikt voor alle medewerkers en leidinggevenden
  • Een standaardtraject bestaat uit 6 sessies van max 2 uur
  • In het intakegesprek wordt de match tussen coach en coachee afgestemd en worden de specifieke ontwikkelingsdoelstellingen in overleg tussen de coachee, zijn/haar leidinggevende en de coach in alle transparantie toegelicht en vastgeklikt.
  • Halfweg houden we een eerste keer halt voor een evaluatiemoment. Aan het eind van het traject volgt een meer formele rapportage tussen coach, opdrachtgever en coachee.
  • We werken in vertrouwen, doelgericht en intensief: wat moet er veranderen, hoe kan je veranderen, welk effect wil je bekomen en hoe breng je dit in praktijk?
  • We verzekeren discretie en creëren een ‘veilige’ omgeving voor de coachee zodat hij of zij kan leren vanuit zelfsturing en persoonlijke groei
  • We volgen de deontologische code van ICF

Wat onze klanten vertellen